Wat is de eigenschapstheorie van persoonlijkheid?

Als iemand je vraagt ​​om de persoonlijkheid van een goede vriend te beschrijven, wat voor dingen zou je dan zeggen? Een paar dingen die te binnen schieten zijn beschrijvende termen, zoals 'extravert', 'vriendelijk' en 'gelijkmatig'. Dit zijn allemaal karaktertrekken. Wat betekent dit precies het woord "eigenschap"?

Een kenmerk kan worden gezien als een relatief stabiel kenmerk dat ertoe leidt dat individuen zich op bepaalde manieren gedragen.

De eigenschapbenadering van persoonlijkheid is een van de belangrijkste theoretische gebieden in de studie van persoonlijkheid. De eigenschap theorie suggereert dat individuele persoonlijkheden zijn samengesteld uit deze brede disposities.

In tegenstelling tot veel andere theorieën over persoonlijkheid, zoals psychoanalytische of humanistische theorieën , is de eigenschapbenadering van persoonlijkheid gericht op verschillen tussen individuen. De combinatie en interactie van verschillende eigenschappen vormen een persoonlijkheid die uniek is voor elk individu. De leertheorie is gericht op het identificeren en meten van deze individuele persoonlijkheidskenmerken.

The Trait Theory van Gordon Allport

In 1936 ontdekte psycholoog Gordon Allport dat één Engelstalig woordenboek alleen meer dan 4000 woorden bevat die verschillende persoonlijkheidskenmerken beschrijven. Hij categoriseerde deze eigenschappen in drie niveaus:

Kardinale kenmerken: dit zijn eigenschappen die het hele leven van een persoon domineren, vaak tot het punt waarop de persoon specifiek bekend wordt voor deze eigenschappen.

Mensen met dergelijke persoonlijkheden kunnen zo bekend worden door deze eigenschappen dat hun namen vaak synoniem zijn met deze eigenschappen. Beschouw de oorsprong en de betekenis van de volgende beschrijvende termen: machiavellistisch, narcistisch, don Juan, christelijk, enz.

Allport suggereerde dat kardinale eigenschappen zeldzaam zijn en zich later in het leven ontwikkelen.

Centrale eigenschappen: dit zijn de algemene kenmerken die de basis vormen voor persoonlijkheid. Deze centrale kenmerken, hoewel niet zo dominant als hoofdkenmerken, zijn de belangrijkste kenmerken die u zou kunnen gebruiken om een ​​andere persoon te beschrijven.

Termen als 'intelligent', 'eerlijk', 'verlegen' en 'angstig' worden als centrale kenmerken beschouwd.

Secundaire kenmerken: dit zijn de eigenschappen die soms verband houden met attitudes of voorkeuren. Ze verschijnen vaak alleen in bepaalde situaties of onder specifieke omstandigheden. Sommige voorbeelden zouden angstig worden wanneer je met een groep spreekt of ongeduldig bent terwijl je in de rij staat te wachten.

Raymond Cattell's Sixteen Personality Factor Questionnaire

Trait-theoreticus Raymond Cattell verminderde het aantal hoofdpersoonlijkheidskenmerken van de eerste lijst van Allport van meer dan 4.000 naar 171. Hij deed dit voornamelijk door het elimineren van ongebruikelijke eigenschappen en het combineren van gemeenschappelijke kenmerken.

Vervolgens beoordeelde Cattell een groot aantal individuen voor deze 171 verschillende eigenschappen. Vervolgens identificeerde hij met behulp van een statistische techniek die bekend staat als factoranalyse, nauw verwante termen en uiteindelijk verlaagde hij zijn lijst tot slechts 16 belangrijke persoonlijkheidskenmerken .

Volgens Cattell zijn deze 16 eigenschappen de bron van alle menselijke persoonlijkheid.

Hij ontwikkelde ook een van de meest gebruikte persoonlijkheidsbeoordelingen die bekend staan ​​als de "Sixteen Personality Factor Questionnaire."

Eysenck's Three Dimensions of Personality

De Britse psycholoog Hans Eysenck ontwikkelde een model van persoonlijkheid op basis van slechts drie universele wegen.

Introversie / Extraversie: Introversie houdt in dat je de aandacht richt op innerlijke ervaringen, terwijl extraversie betrekking heeft op het richten van de aandacht naar buiten gericht op andere mensen en de omgeving. Een persoon met veel introversie is misschien stil en gereserveerd, terwijl een persoon met een hoge mate van extraversie sociaal en uitgaand kan zijn.

Neuroticisme / Emotionele Stabiliteit: deze dimensie van Eysenck's eigenschapentheorie is gerelateerd aan humeurigheid versus zelfs-gematigdheid.

Neuroticisme verwijst naar de neiging van een individu om boos of emotioneel te worden, terwijl stabiliteit verwijst naar de neiging om emotioneel constant te blijven.

Psychoticisme: later, na het bestuderen van personen die leden aan een psychische aandoening, voegde Eysenck een persoonlijkheidsdimensie toe die hij psychoticisme noemde in zijn eigenschapentheorie. Personen die hoog op deze eigenschap staan, hebben de neiging om moeite te hebben om met de realiteit om te gaan en kunnen asociaal, vijandig, niet-empathisch en manipulatief zijn.

The Five-Factor Theory of Personality

Zowel de theorie van Cattell als Eysenck is onderwerp geweest van aanzienlijk onderzoek. Dit heeft ertoe geleid dat sommige theoretici geloofden dat Cattell zich op te veel eigenschappen concentreerde, terwijl Eysenck zich concentreerde op te weinig. Dientengevolge ontstond er een nieuwe eigenschapentheorie die vaak de "Big Five" -theorie wordt genoemd.

Dit vijf-factorenmodel van persoonlijkheid vertegenwoordigt vijf kernkenmerken die op elkaar inwerken om de persoonlijkheid van de mens te vormen. Hoewel onderzoekers het vaak oneens zijn over de exacte labels voor elke dimensie, worden de volgende meestal beschreven:

  1. extraversie
  2. aangenaamheid
  3. Zorgvuldigheid
  4. neuroticisme
  5. Openheid

Beoordeling van de Trait Approach to Personality

De meeste theoretici en psychologen zijn het erover eens dat mensen kunnen worden beschreven op basis van hun persoonlijkheidskenmerken. Toch blijven theoretici het debat voeren over het aantal basiskenmerken van de menselijke persoonlijkheid. Hoewel eigenschapentheorie een objectiviteit heeft die sommige persoonlijkheidstheorieën missen (zoals de psychoanalytische theorie van Freud), heeft het ook zwakke punten.

Enkele van de meest voorkomende kritieken van traittheorie gaan over het feit dat eigenschappen vaak slechte voorspellers van gedrag zijn. Hoewel een persoon hoog scoort op beoordelingen van een bepaald kenmerk, zal hij zich niet altijd zo gedragen in elke situatie. Een ander probleem is dat deze eigenschapentheorieën niet ingaan op hoe of waarom individuele verschillen in persoonlijkheid ontstaan ​​of ontstaan.

Een woord van

De studie van persoonlijkheid en wat vormen en invloeden is voor elke persoon fascinerend. Zoals je kunt zien, hebben degenen die dit vak bestuderen verschillende meningen. Ze bouwen elkaar echter op en theoretici hebben de neiging het werk van hun voorgangers te verfijnen, wat gebruikelijk is in alle wetenschappelijke activiteiten.

Het belangrijkste om te begrijpen is dat iedereen verschillende persoonlijkheidskenmerken heeft. We hebben allemaal bepaalde eigenschappen die onze persoonlijkheid domineren met een groot aantal eigenschappen die in verschillende situaties kunnen ontstaan. Onze eigenschappen kunnen ook veranderen in de loop van de tijd en kunnen worden gevormd door onze ervaringen.

> Bronnen:

> Allport GW. Persoonlijkheid: een psychologische interpretatie. New York, NY: Holt, Rinehart en Winston: 1937.

> Cattell RB. Persoonlijkheid een systematische theoretische en feitelijke studie. New York, NY: McGraw Hill; 1950.

> Eysenck HJ. De structuur van menselijke persoonlijkheid. New York, NY: John Wiley and Sons, Inc .; 1947.

> McCrae RR, Costa PT. Persoonlijkheidskenmerken Structuur als een menselijk universeel. Amerikaanse psycholoog . 1997: 52 ; 509-516.